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Des arbres d'en haut
Bilan d'orientation verte

Des ateliers d'orientation en groupe pour réfléchir à son orientation et au sens de son travail

en lien avec les enjeux socio-écologiques

Public

Personnes en emploi ou en recherche d'emploi qui souhaitent effectuer un bilan de compétences/d'orientation dans une approche écologique et sociétale et en atelier collectif ​​​​

Approche

6 sessions de 2h30 alternant

Brefs inputs théoriques

Travaux réflexifs seul.e, à deux, en petits groupes

Échanges en grand groupe

Travail préparatoire entre les sessions

Objectif principal

Effectuer un point de situation sur son parcours professionnel (passé, présent, futur) au travers d'une méthode articulant l'exploration de soi aux enjeux actuels. Le tout dans un format collectif ouvrant aux partages et soutien mutuel.

Quelques thèmes explorés

Rapport au travail et rapport au monde

Bien-être et environnement

Valeurs individuelle et valeurs sociétales

Forces personnelles et engagement

Compétences en matière de durabilité

Pistes professionnelles et "emplois verts"

Modalités
Slow ta carrière! Atelier découverte

Atelier d'orientation verte

Un format court en une demi-journée:

  • pour entrer en contact avec la thématique et l'approche du bilan professionnel "vert" en groupe

  • déterminer si un bilan plus long serait pertinent et d'intérêt dans votre situation

Durée: 3h

Nombre de participant.e.s: 6 à 10

Prix :

  • Particuliers: CHF 90.- par personne

  • Forfait entreprises/groupes : CHF 500.-

Personnes pendant l'atelier

Bilan d'orientation verte

Un bilan d'orientation qui s'appuie sur la dynamique du groupe et sur une articulation entre une approche individuelle et collective des enjeux d'orientation.

Durée: 6 sessions de 2h30 chacune

Nombre de participant.e.s: 6 à 10

Prix :

  • Particuliers: CHF 450.- par personne

  • Forfait entreprises-groupes : CHF 2'500.-

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L'offre de bilan d'orientation verte est un projet inspiré du projet Slow ta carrière! créé en 2021 en collaboration avec mes collègues Sabrina Tacchini et Aline Muller Guidetti, psychologues en orientation et du travail.

slowtacarriere.ch

Gérer le décalage avec les valeurs de son entreprise
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